站長之家(ChinaZ.com)11月20日 消息:近日,蘇甯內部發文,正式宣布開啓年內第二次薪酬調整工作。蘇甯方面透露,本次漲薪將分批次進行,無論是管理層還是基層員工,均安排薪酬提升,平均漲幅31%,個人最高漲幅150%,月薪增長額最高達16000元。
據悉,這次調薪計劃將分三批次完成。其中,蘇甯總部中基層員工的薪酬調整將在11月20日之前完成,蘇甯各大區員工的薪酬調整將在12月20日完成,而新晉部門負責人以上員工的薪酬調整將在明年3月底前完成。
值得注意的是,蘇甯還在內部信中明確了年終獎的發放要求,“所有年終獎將在春節前完成分配”。
今年8月,蘇甯才剛進行過一次大規模的員工股權兌現和調薪工作,第一批加薪對象主要是面向1200中基層的優秀年輕幹部。調薪之後,部分個人薪酬最高漲幅超過50%。曾有管培生透露稱,其進入蘇甯3年,工資已經翻了一番,並且還拿到了50萬元的超低息買房貸款。
前不久,蘇甯才發布了第三季度財報。財報數據顯示,第三季度,蘇甯實現營收624.38億元,淨利潤達7.14億元,線上銷售規模同比增長18.15%。
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